Formación

formación para empresas

Optimizar la inversión para generar retorno real y sostenible

En Dreamland entendemos la formación como el conocimiento compartido, analizado y debatido, y no como las ‘verdades absolutas’ vertidas o impartidas por un experto en cada materia. A diferencia de la enseñanza reglada, partimos de un análisis contextual, para después identificar áreas innovadoras de intervención, proponer acciones de valor (añadido) social, buscar asociaciones en el ecosistema y, finalmente, implementar programas que se ajusten al nuevo paradigma: a la realidad presente de cada cliente.

Análisis contextual
El análisis contextual tiene presente distintas variables, entre otras varias: públicos objetivos, mercado y competencia, retos, explotación y retención del talento, estado de la tecnología y propuesta de valor social…
Innovación
Identificación de áreas innovadoras de intervención en función de distintos criterios, entre otros: innovación presente y futura, estudio de la competencia en la materia, demandas y expectativas del público, tecnologías de uso y emergentes…
Programas únicos
En definitiva, la recopilación, parametrización y racionalización de la información obtenida en los pasos previos, dará lugar a la propuesta de un programa formativo único, donde tanto el cliente como sus empleados se sientan identificados tanto con el contenido como con el formato.
Retorno de la inversión
Frecuentemente, se asocia por defecto la digitalización a ganancia segura, y no necesariamente es así. Los programas formativos de Dreamland garantizan un retorno para cada inversión, partiendo de una adecuada segmentación de targets, el establecimiento de métricas y objetivos SMART.
Asociaciones en el ecosistema
Utilización de Scouty®, nuestro motor de Big Data, alimentado con algoritmos de Inteligencia Artificial (IA), para proponer/sugerir acciones formativas encaminadas a integrar al cliente en el ecosistema de innovación, abrirle vías de networking, colaboración y/o enriquecimiento con terceras entidades y empoderamiento de sus empleados en el entorno presente.
Valor social
Conocida en profundidad la misión/visión de la empresa y la acción social desarrollada hasta la fecha, así como lo propio en materia de sostenibilidad por parte de su competencia y el ‘estándar’ o práctica común en el mercado, elaboración de una propuesta de valor (añadido) social única, compartida por empleados y la misma organización.

Nuestra propuesta de valor en detalle

01.

Capacidad para generar, desarrollar, implementar y gestionar distintos programas de formación en intraemprendimiento, ajustados a distintos recursos, preferencias y/o necesidades particulares.

02.

Soluciones integrales, llave en mano -a medida- y de calidad óptima a precios muy razonables (somos a los que nos subcontratan empresas de formación y consultoría, cuya única propuesta de valor es poner en contacto a los proveedores de conocimiento con las instituciones públicas).

03.

Aportación de todos los elementos precisos para conceptualizar, desarrollar y poner en marcha todo tipo de programas de intraemprendimiento: mentoring, formación, marketing digital y redes sociales, coaching, desarrollo de software, networking, divulgación, conocimiento, inversión y talento…

04.

Un equipo multidisciplinar, con un conocimiento profundo y exhaustivo del ecosistema emprendedor, con un expertise contrastado y demostrable.

05.

Conocimiento y experiencia, profunda y exhaustiva, de los recursos, herramientas, aplicaciones y prácticas precisas para conducir o guiar cualquier acción de intraemprendimiento a su máximo potencial.

06.

Vinculación con programas de acción social que involucren a los emprendedores con organizaciones con cuyos fines sociales pudieran identificarse y enriquecerse mutuamente.

07.

Organización de charlas temáticas impartidas por expertos reconocidos, que fomenten el valor del conocimiento y empoderen a los intraemprendedores.

08.

Networking sobre la base del concepto de innovación abierta; es decir: sugerencia de aprovechamiento de sinergias -en función de diversos criterios- con otros muchos proyectos de emprendimiento y/o intraemprendimiento de particulares, empresas, ONGs e instituciones públicas y privadas con las que trabaja Dreamland.

Algunos de nuestros programas formativos

Cuidadosa y profesionalmente elaborados, a partir de los diferentes intereses y/o necesidades de cada cliente, su mercado, y con el foco siempre puesto en su utilidad, alcance y visibilidad pública.

Transformación digital

Transición de una estrategia tradicional a una estrategia digital…

Oportunidades en el mundo digital

Estado de situación – Innovación y disrupción- metodología (lean startup y agile) – Big Data – Fintech – Insurtech – inversiones en EBTs.

Innovación

Ipse lorum.

Transformación digital

Transición de una estrategia tradicional a una estrategia digital…

Oportunidades en el mundo digital

Estado de situación – Innovación y disrupción- metodología (lean startup y agile) – Big Data – Fintech – Insurtech – inversiones en EBTs.

Innovación

Ipse lorum.

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